根据省教育厅“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”要求，围绕“四新”主攻“四化”主战略，学院积极拓展就业途径。5月30日，贵州装备制造职业学院党委副书记、院长金焱带领机械工程系、教务处、招生就业处相关负责人一行赴贵州航天林泉电机有限公司（以下简称：林泉电机）走访调研，深入开展访企拓岗促就业专项行动。金焱院长在林泉电机参观企业展厅并进行座谈会交流，并与企业负责人就企业人才需求、产教融合、学院专业设置和学院人才培养方式进行深入交流。
林泉电机党委副书记曾安梅同志介绍了企业情况、学院毕业生工作情况、人才需求缺口和正在探索的产教融合新模式。指出贵州装备制造职业学院是林泉电机重要的产教融合合作单位，学院和林泉电机在人才培养、科学研发、社会服务等多个方面已有深入的合作，希望在企业所亟需的智能制造相关专业人才上，与学院共同探索更深层次的专业共建、师资培养、科研项目联合申报等更多方面的合作。
金焱院长就“如何更好的服务企业”进行交流讨论，指出，学院与企业的合作不是“一厢情愿”，相关系部负责人要多深入企业，了解装备制造行业龙头企业的实际人才需求，修改完善人才培养方案，针对性的开展订单培养，实现深层次产教融合，建立长效合作机制，增强学院就业率的同时，满足企业发展对技术技能人才支撑的需求，培养服务企业未来长期发展所真正需要的技能人才。与林泉电机开展深度校企融合达成初步共识，未来将持续深化与林泉电机的合作友谊，实现合作共赢。
此次访企拓岗是学院落实2022届毕业生充分高质量就业的重要一环，接下来学校将继续通过“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”，主动走访用人单位，进行毕业生就业状况跟踪、深化校企合作和供需对接，加深与企业的深入合作，共谋事、同发展，实现深度产教融合。有效发挥学院服务用人单位、服务地方的责任与义务，与装备制造行业龙头企业共同打造优势人才“输送链”，共同促进学校毕业生高质量就业。
